願景及使命

泰金公司除了專注本業、追求營收獲利及股東報酬最大化之外,我們始終相信企業必須對環境與社會責任貢獻力量。

泰金團隊秉持著 「以人為本、與環境共生、與社會共榮」的願景,持續在「客戶、股東、員工、環境、社會」等面向全方位發展

不論是在環境議題、員工照護、關懷弱勢方面皆不遺於力,於2014年通過泰國工業局認證之綠色企業,並得到世界級大廠檢驗認證,包括ISO14000、ISO9001:2015、IWAY standard、Walmart Ethical standard等。

為推動永續發展,公司已執行下列行動:

1.本公司訂定「企業永續發展實務守則」並經董事會通過,制定公司對於永續發展之管理方針、策略與目標,並一年一次檢討實施成效。

2.公司於2021.12.29董事會通過任命公司治理主管,推動永續發展由公司治理單位負責,由業務單位、管理單位、人資單位等推動執行永續發展相關工作,並由公司治理單位負責統籌規劃,公司治理單位隸屬於董事會。每年公司治理單位會針對永續發展議題:環境永續、社會公益、勞動人權等制定工作計畫與目標,並於年度終了後向董事會報告執行情形。2021年實施成效業已於2022年3月21日董事會報告。

3.公司依據營運相關之環境、社會及公司治理議題,訂定相關管理策略及具體執行目標如下:

重大議題評估內容管理策略及執行目標
環境減碳 水資源 廢棄物1. 訂定減碳目標,已建立溫室氣體清單作為對其減排目標清單,並以2016年為基準年,計畫在2025年減少40%溫室氣體排放量。並對於個溫室氣體細項制定量化管理目標。 2. 在水資源管理方面:各廠節約用水、廢水回收再利用,廢水回收再利用部分,公司啟動一連串行動,包含每天收集廢水數據(RO系統)、安裝水錶(排水管過濾器)、分析水質,將排水管安裝到供水系統,保存並總結結果。 3. 廢棄物管理:嚴禁採購或使用對人體環境有害之原料與衝突礦產,並加強對化學廢藥液之回收處理,與合格回收廠商合作,不斷開發更具環保的商品原材料,減少污染物與廢棄物產生,統計每年廢棄物重量加以數據分析進而達到減少廢棄物生產產生。
社會客戶安全隱私 供應鏈管理 社會關懷 勞動人權 安心職場1. 確保產品符合安規。 2. 對客戶隱私負有保密協定,以保護利害關係人。 3. 鼓勵供應商除具備品質、技術及交期能力外,善盡永續發展責任。 4. 參考國際各項規範以制定本公司勞工人權政策。 5. 為工廠廠區內投保員工意外險。
公司治理公司治理法規遵循1. 持續深化公司治理政策 2. 掌握法令修訂檢視各項內部規範,遵循法令規定,降低違規風險。

公司每年對上述議題持續推定,其實際執行成果詳網站內說明,希望將公司治理、社會責任、環境保護等目標落實於日常營運,朝著企業永續經營目標前進。